Seminaari on käytännönläheinen läpileikkaus tietosuojakysymyksiin työelämässä alkaen rekrytoinnista ja päättyen työsuhteen päättymiseen. Seminaari palvelee erityisesti henkilöstöhallinnon tarpeita.

Luennoitsijat avaavat uusien tietosuojavaatimusten taustoja konkreettisten esimerkkien ja omien kokemustensa kautta sekä jakavat myös parhaat käytännön vinkkinsä riskien välttämiseksi ja henkilötietojen asianmukaiseen käsittelyyn. Seminaariosallistujilla on myös mahdollisuus lähettää luennoitsijoille ennakkokysymyksiä, jotka otetaan osaksi päivän ohjelmakokonaisuutta.

Seminaarissa saat vastauksia muun muassa seuraaviin kysymyksiin:

  • Mitä tietoja saa kerätä ja millä keinoin?
  • Työsopimuksen solmiminen – miten tietosuoja-asiat tulisi huomioida?
  • Kuuluvatko työntekijän arviointilomakkeet, kehityskeskusteluasiakirjat ym. henkilötietojen suojan piiriin?
  • Milloin ja miten tiedot poistetaan järjestelmästä?
  • Miten viestintää suojellaan? Kuuluvatko työntekijän laatimat asiakirjat suojan piiriin?

 Seminaarin puheenjohtajana asianajaja Eija Warma, Asianajotoimisto Castrén & Snellman Oy.

Luennoitsijoina:

  • Senior Associate Leena Kujansuu Asianajotoimisto Lindfors & Co Oy
  • Global Privacy Counsel Oskari Rovamo, Nokia Oyj

Jaa kokemuksia ja osallistu keskusteluun somessa: #työelämäntietosuoja @Lakikoulutus

Ohjelma

Puheenjohtajana toimii asianajaja Eija Warma, Asianajotoimisto Castrén & Snellman Oy.

8.30

Ilmoittautuminen ja aamukahvi

9.00

Seminaarin avaus ja johdatus päivän teemoihin

9.15

Tietosuojavaatimusten huomioiminen käytännössä ja accountability periaatteen toteuttaminen

  • Keskeinen lainsäädäntö ja sen soveltuvuus työntekijää koskevan tiedon käsittelyyn
  • Rekisterinpitäjän velvollisuudet henkilötietojen käsittelyssä
  • Rekisteröidyn oikeudet

Asianajaja Eija Warma, Asianajotoimisto Castrén & Snellman Oy

Global Privacy Counsel Oskari Rovamo, Nokia Oyj

10.30

Keskustelua ja tauko

10.45

Rekrytointi ja työsuhteen aika

  • Mitä tietoja saa kerätä ja millä keinoin?
  • Työsopimuksen solmiminen – miten tietosuoja-asiat tulisi huomioida?
  • Työsuhteen aikana työntekijän monitorointi
  • Kuuluvatko työntekijän arviointilomakkeet, kehityskeskusteluasiakirjat ym. henkilötietojen suojan piiriin?

Senior Associate Leena Kujansuu Asianajotoimisto Lindfors & Co Oy

Global Privacy Counsel Oskari Rovamo, Nokia Oyj

12.00

Lounas

13.00

Työsuhteen aikaiset kysymykset (jatkoa) sekä työsuhteen päättymistilanteet

  • Työntekijän tarkastusoikeuden toteuttaminen ja siihen liittyvät haasteet
  • Tietojen poistaminen, milloin ja miten tiedot poistetaan järjestelmästä?
  • Ulkoistustilanteet ja kansainväliset henkilötietojen siirrot, konsernin yhteiset globaalit tietokannat ja niihin liittyvät tietosuojakysymykset

Global Privacy Counsel Oskari Rovamo, Nokia Oyj

14.30

Iltapäiväkahvi

14.45

Sähköinen viestintä

  • Sähköisen viestinnän suojan tarkoitus ja ulottuvuus
  • Miten viestintää suojellaan? Kuuluvatko työntekijän laatimat asiakirjat suojan piiriin?
  • Ohjeistus ja ohjeiden noudattaminen

Senior Associate Leena Kujansuu Asianajotoimisto Lindfors & Co Oy

Asianajaja Eija Warma, Asianajotoimisto Castrén & Snellman Oy

16.15

Puheenjohtajan loppuyhteenveto ja seminaarin päätös

Seminaarin hinta

Yksityinen sektori

Seminaari

Hinta:

Koko seminaari

730 €

Julkinen sektori tai Lakimiesliiton jäsen

Seminaari

Hinta:

Koko seminaari

547,50 €

Hintoihin lisätään alv 24 %.

Ilmoittaudu tästä

Lisätietoa

Ann-Marie Söderholm

+358 50 570 4957
Ann-Marie.Soderholm@almamedia.fi